Categorii
Uncategorized

Interviu: Cum devii seful Amazonului in Germania, Ralf Kleber?

Prima zi la Amazon a inceput cu o surpriza. Cand Ralf Kleber a ajuns la sediul de atunci al Amazon. www.todomovil.net de GmbH in Hallbergmoos, Bavaria, acolo il astepta o adevarata diaspora. Au trecut vremea petrecerilor pline de farmec si a locatiilor de prima clasa, precum cele pe care le traise Kleber la angajatorul sau anterior Escada. queenscitizens.com In schimb, Kleber s-a trezit cu noul sau loc de munca pe campul verde, intr-un mic parc industrial la 30 de kilometri de centrul orasului Munchen – „Fara legaturi de transport, fara magazine alimentare in apropiere, era ciudat”, isi aminteste Kleber. Interiorul companiei a confirmat prima impresie: ton relaxat al modului de viata american, procese greu stabilite, potential ridicat de creativitate,

Asta a fost in 1999. sunnyscoachservice.com 16 ani mai tarziu, Ralf Kleber sta in micul sau birou de la etajul executiv al unei cladiri moderne de birouri din sticla din nordul Munchenului si subliniaza cu mandrie ca este managerul de tara care a fost in functie pentru cel mai mult timp timp la Amazon, compania care incalca regulile, intoarce testele cu capul in jos, polarizeaza ca nici o alta companie – si are succes cu aceasta. Amazon in Hallbergmoos, asta este istorie de mult timp. citygovernmentjobs.net Jaluzelele zgomoteste puternic cand biroul se incalzeste vizibil de la soare si blocheaza vederea expansiva care poate fi bucurata de la etajul de conducere. Kleber sta in blugi si o camasa pe un scaun de bar la o masa de conferinta asemanatoare unui bar si raporteaza despre acest moment plin de start. salvatorescallopiniresturant.com Cand a inceput ca director financiar si control in 1999, Kleber facea parte dintr-o echipa de doar 400 de persoane la compania care tocmai incepuse in Germania cu un an mai devreme. Astazi, de 30 de ori mai multi oameni lucreaza pe cea mai importanta piata externa a celei mai mari companii de comanda online din lume – si Ralf Kleber conduce acesti 12. www.marquishoteles.com 000 de angajati.

Aceasta dezvoltare nu ar fi putut fi prevazuta in timpul scolii sale. isonarif.info „Nu aveam idee unde vreau sa ma duc sau ce vreau sa devin”, spune el, privind inapoi, „si cu siguranta nu aveam intentia de a deveni seful a ceea ce este acum o companie atat de mare.” El a vrut sa iasa si descopera lucruri noi. u-network.com Fara un plan fix. Si ghidat de maxima pe care o pretuieste si astazi: „Nu poti avea succes decat daca te distrezi”. heartyheirlooms.com


Ralf Kleber: „A fost fascinant”

Dupa absolvirea liceului in 1985 in Kaiserslautern, Kleber a primit o bursa la Universitatea de Educatie Cooperativa din Mannheim si a inceput in acelasi timp, dupa un interludiu de patru saptamani la Pfaff Industriemaschinen GmbH, in cadrul Grupului Kaufhof ca asistent al consiliului de administratie. a societatii Reno Versandhandel GmbH in crestere rapida. richardfinancial.com Si Ralf Kleber a cerut abilitatile pe care le asteapta acum de la fiecare angajat care aplica Amazon: flexibilitate, angajament, bucurie in abordare. Pentru ca atunci cand Reno s-a extins rapid dupa reunificarea germana, nu mai ramasese decat putin din fisa sa de post originala. www.inthespirit.org



  • test rapid covid
  • ani
  • digi live
  • olx arad
  • acid folic
  • traduttore
  • robor
  • martori bord
  • sony
  • digi romania
  • blat de tort
  • regina maria cluj
  • gresie dedeman
  • ambrozie
  • pubg
  • ehainele
  • digisign
  • tommy hilfiger
  • husa canapea
  • mature porn





„Brusc totul s-a intamplat atat de incredibil de repede”, isi aminteste Kleber, atat de repede incat a trebuit sa faca aproape totul: „Am comandat carucioare de cumparaturi, am planificat sucursale si am angajat angajati. A fost fascinant. mobilsaglik.com „Academia vocationala i-a facut posibila combinarea studiilor si a muncii – si cu aceasta multa experienta practica pe de o parte, dar si un venit initial pe de alta parte. „Dar odata cu sfarsitul cursului, predarea a inceput doar. edwards-intl.net „ 

Cu o diploma in administrarea afacerilor in buzunar la inceputul anilor nouazeci, Kleber a venit la marca de moda de lux Escada – si acolo, in calitate de controlor corporativ, era foarte aproape de managerii corporativi de atunci Wolfgang Ley si Beate Rapp. „Exista atat de multe de invatat daca te uiti daca esti deschis si dispus”, spune el. 1-800-lead-paint.net Intr-o anumita masura, cei doi antreprenori au devenit mentori pentru el si pentru cariera sa. „Am intalnit intotdeauna oameni care m-au ajutat”. lavawool.com


Plimbare distractiva pe Amazon

Faptul ca, dupa zece ani in lumea modei de lux, drumul sau l-a condus la un start-up care era inca destul de necunoscut la acea vreme – in acel moment existau doar trei milioane de computere conectate la internet in Germania – nu a fost un pas logic in o cariera planificata direct. A fost opusul. donatelifeohio.net „Nimeni nu a inteles cu adevarat acest pas”, isi aminteste Kleber. Dar pentru el, schimbarea in sine, oportunitatea de a-si construi propria echipa si de a lucra la un proiect complet nou, au cantarit mai mult decat securitatea si farmecul de la Escada. torontohouseforsale.com „Ai o plimbare atat de distractiva doar o data in viata, a fost o plimbare cu roller-coaster, in sus, in jos.”

Tatal celor doi este inca fascinat de cultura de a lucra la o viziune pe termen lung fara a o schimba, „indiferent de modul in care se desfasoara cursul saptamana aceasta”. www.welzfs.com Ideea de a pune sub semnul intrebarii industrii intregi si, in acelasi timp, de a crea altele noi este ceea ce il determina zilnic. Pentru aceasta este important sa intelegem clientul si nevoile acestuia si sa traducem aceasta intelegere in produse noi. stthomasino.com Oricine poate face asta este pe maini bune cu Amazon. Compania nu a stipulat nicio cale de cariera pentru tinerii directori, ci se bazeaza pe dezvoltarea de planuri individuale de dezvoltare de 24 de luni impreuna cu angajatii. ecare.tc

Ralf Kleber inca mai are senzatia ca el si compania sa construiesc pe baza revolutiei mondiale. Si este convins ca aceasta cale nu se va termina niciodata. Pentru ca un principiu, spune Kleber, a dat peste tot in cariera: „Indiferent cat de perfect pare ceva – exista intotdeauna ceva de imbunatatit”.